VENETO – Sempre più giovani trovano lavoro

I numeri parlano da soli: il progetto Garanzia Giovani sta dando ottimi risultati. In Veneto, il 23% del totale degli iscritti risulta occupato con un contratto a tempo indeterminato: si tratta quindi di ben 4300 ragazzi dei 18.485 che al 31 dicembre 2015 risultano occupati.
La Garanzia Giovani (Youth Guarantee) è il Piano Europeo per la lotta alla disoccupazione giovanile. L’Unione Europera ha previsto dei finanziamenti per i paesi membri con tassi di disoccupazione superiori al 25%, investiti in politiche attive di orientamento, istruzione e formazione e inserimento al lavoro, a sostegno dei giovani che non sono impegnati in un’attività lavorativa, né inseriti in un percorso scolastico o formativo. Il progetto, dedicato ai ragazzi tra i 15 e i 29 anni, ha come obiettivo quello di garantire un’offerta qualitativamente valida di lavoro, proseguimento degli studi, apprendistato o tirocinio, entro 4 mesi dall’inizio della disoccupazione o dall’uscita dal sistema d’istruzione formale.
“Garanzia Giovani si sta dimostrando in Veneto una politica del lavoro stabile in grado di coinvolgere la platea di ragazzi che ancora non studiano e non lavorano e di garantire loro opportunità concrete di lavoro – ha dichiarato Elena Donazzan, assessore regionale al Lavoro, commentando il report di Monitoraggio mensile di gennaio a cura di Regione del Veneto e Veneto Lavoro – I numeri ci dicono infatti che le imprese venete stanno cogliendo i segnali di ripresa”.
Secondo il report, i numeri di Garanzia Giovani in Veneto più significativi sono i seguenti: circa 1.500 iscritti e quasi un migliaio di patti di servizio in più rispetto a novembre 2015, per un totale di oltre 61.500 adesioni e 36 mila giovani presi in carico.
I dati aggiornati a tutto il 2015 confermano la crescita del Programma, nonostante la contrazione registrata nel mese di dicembre e dovuta probabilmente all’ingresso nel mondo del lavoro di un consistente numero di potenziali destinatari, visto il notevole aumento dei contratti a tempo indeterminato registrato dall’ultimo approfondimento dell’Osservatorio & Ricerca di Veneto Lavoro sul mercato del lavoro regionale.
Proprio il tempo indeterminato è diventato il contratto di lavoro maggiormente applicato tra gli iscritti a Garanzia Giovani: sui 18.485 che al 31 dicembre 2015 risultano occupati, 4.300 sono a tempo indeterminato, ovvero il 23% del totale e circa 1.000 in più rispetto a quanto osservato a fine novembre. Tale aumento ha influito, in particolare, sul tempo determinato (ora al 21%) e sui tirocini (20%), una delle misure previste dal Programma. Riguardo alle altre tipologie contrattuali, l’apprendistato è al 22% e la somministrazione al 7%, mentre quote marginali sono rappresentate dal lavoro intermittente e dalle collaborazioni coordinate e continuative (1%).
“Anche il dato sui tirocini ci conforta – ha dichiarato l’assessore Donazzan – essendo una delle misure previste che permette un virtuoso inserimento nel mercato del lavoro; se però il peso dei tirocini diminuisce vuol dire che sono in aumento i rapporti di lavoro attivati “al di fuori” dal Programma e quindi quelli che possono garantire ai giovani un’occupazione di lunga durata”.
In crescita, infatti, i rapporti di lavoro stabili: un giovane su tre, tra quanti hanno già stipulato il Patto di servizio, risulta occupato da più di 6 mesi. Oltre 9 mila sono i ragazzi con un’attività in corso tra quelle previste dal Programma (principalmente, percorsi di formazione, servizi di orientamento specialistico o di accompagnamento al lavoro e tirocini), mentre diminuisce il numero dei giovani in attesa del patto di servizio, 1.877 su un totale di 38.038 adesioni effettive.